قائم‌مقام رئیس بنیاد ملی نخبگان با تأکید بر ضرورت بهره‌گیری از ظرفیت علمی و تخصصی نخبگان گفت: شناسایی استعدادها نباید صرفاً بر اساس سوابق تحصیلی و پژوهشی انجام شود، بلکه توانایی افراد در شناخت مسائل و ارائه راهکار برای حل آن‌ها نیز باید مورد توجه قرار گیرد.
به گزارش خبرنگار خبرآنلاین در استان کرمانشاه، سعید خدایگان در آیین تودیع و معارفه رئیس بنیاد نخبگان استان کرمانشاه، با اشاره به اهمیت نقش نیروی انسانی در پیشرفت کشور اظهار کرد: ایران در مقاطع مختلف تاریخی، حتی در شرایط دشوار و با وجود محدودیت‌ها، توانمندی نیروی انسانی خود را نشان داده است و ظرفیت علمی، دانایی و قدرت تحلیل متخصصان می‌تواند زمینه‌ساز پیشرفت کشور باشد.
وی با اشاره به ضرورت مسئله‌محوری در فعالیت‌های نخبگانی افزود: پیش از ارائه راهکار، باید مسئله را به‌درستی شناخت و ابعاد مختلف آن را بررسی کرد. صرف برخورداری از توان علمی و تخصصی برای حل مشکلات کافی نیست، بلکه افراد باید توانایی مواجهه با مسائل، پذیرش مسئولیت و تلاش برای یافتن راه‌حل را نیز داشته باشند.
قائم‌مقام رئیس بنیاد ملی نخبگان با تأکید بر ضرورت هماهنگی میان بخش‌های مختلف نظام نخبگانی کشور تصریح کرد: برای دستیابی به نتایج مؤثر، باید وظایف و نقش هر بخش مشخص باشد و اجزای مختلف این مجموعه در ارتباط و تعامل با یکدیگر فعالیت کنند؛ چراکه شناسایی استعدادها، توانمندسازی، ایجاد فرصت فعالیت و فراهم‌کردن زمینه اشتغال نخبگان، حلقه‌های به‌هم‌پیوسته یک مسیر هستند.
خدایگان با اشاره به نقش بنیادهای استانی در شناسایی و پرورش استعدادها ادامه داد: بنیاد نخبگان استان کرمانشاه باید با شناخت ظرفیت‌های موجود و تقویت ارتباط با دانشگاه‌ها، مراکز علمی، بخش خصوصی و دستگاه‌های اجرایی، زمینه استفاده مؤثرتر از توان نخبگان را فراهم کند.
وی همچنین اشتغال و به‌کارگیری نیروهای مستعد را از موضوعات مهم این حوزه دانست و گفت: باید مسیرهای مختلفی برای جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی و شرکت‌های خصوصی فراهم شود تا افراد توانمند بتوانند متناسب با تخصص و قابلیت‌های خود در بخش‌های مختلف فعالیت کنند.
قائم‌مقام رئیس بنیاد ملی نخبگان با اشاره به برنامه‌های این بنیاد برای توسعه فرصت‌های شغلی نخبگان بیان کرد: در کنار مسیر جذب در دانشگاه‌ها و دستگاه‌های اجرایی، استفاده از ظرفیت شرکت‌های خصوصی نیز مورد توجه قرار دارد. در همین راستا، زمینه همکاری با تعدادی از شرکت‌های معتبر برای جذب نیروهای مستعد فراهم شده و برنامه‌هایی نیز برای توسعه این مسیرها دنبال می‌شود.
خدایگان با تأکید بر ضرورت پیوند میان استعدادهای انسانی و نیازهای واقعی کشور خاطرنشان کرد: در فرایند شناسایی نخبگان باید علاوه بر سوابق تحصیلی، پژوهشی و فناورانه افراد، مسائل و نیازهای کشور نیز به‌صورت دقیق بررسی شود تا مشخص شود هر فرد با توجه به توانایی‌های خود، در حل کدام مسئله می‌تواند نقش مؤثرتری ایفا کند.
وی افزود: چنین رویکردی می‌تواند ارتباط میان نخبگان، مراکز علمی، دستگاه‌های اجرایی و دیگر بازیگران این حوزه را تقویت کند و زمینه بهره‌گیری هدفمندتر از ظرفیت‌های علمی و تخصصی کشور را فراهم آورد.
کد مطلب 2294726
-
فرماندار آستانه‌اشرفیه: دانش‌آموزان با مشارکت اجتماعی در ساختن شهری سالم و آباد نقش‌آفرینی می‌کنند
-
پیگیری مشکلات ارزی و صادراتی تولیدکنندگان قزوین در دیدار با معاون وزیر صمت
-
اجرای برنامه‌های متنوع فرهنگی و ورزشی به مناسبت ۱۳آبان در قزوین
-
شهردارگلستان: ۷۷۰ میلیارد تومان پروژه عمرانی به بهره‌برداری رسید
-
نمایش توانمندی‌ها و دستاوردهای شرکت فولاد اکسین خوزستان در بیست‌وهشتمین نمایشگاه فولاد ۱۴۰۵